Cortesía como Deber de Funcionarios y Empleados Judiciales – Buelvas & Melo Abogados Asociados

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Sobre el deber de los funcionarios y empleados judiciales de dar un tratamiento cortés. - Buelvas & Melo Abogados Asociados

Sobre el deber de los funcionarios y empleados judiciales de dar un tratamiento cortés.

Radicación: 66001-11-02-000-2018-00033-01.

Magistrada ponente: DIANA MARINA VÉLEZ VÁSQUEZ.

Bogotá D.C., 19 de abril de 2023

 

Al respecto, habrá de analizarse el contenido del deber descrito en el numeral 3° del artículo 153 de la Ley 270 de 1997, norma que dispone:  

“ARTÍCULO 153. DEBERES. Son deberes de los funcionarios y empleados, según corresponda, los siguientes: (…) 

  1. Obedecer y respetar a sus superiores, dar un tratamiento cortés a sus compañeros y a sus subordinados y compartir sus tareas con espíritu de solidaridad y unidad de propósito.”

Al disciplinado se le reprochó concretamente la conducta “dar un tratamiento cortés a sus compañeros”, al respecto habrá de afirmarse que el deber descrito tiene como sustento que en virtud de la relación especial de sujeción de los funcionarios, aquellos se encuentran obligados no solo a cumplir con sus obligaciones del cargo sino de realizar comportamientos socialmente exigibles todo ello en pro de la majestad de la justicia, del decoro y respeto que debe provenir de cada una de sus relaciones y acciones profesionales, tanto como sus compañeros, colegas, subordinados y los usuarios, comportamiento propiamente exigible al investigado en virtud del actuar ético que se espera de un juez de la República.

Concretamente frente a la obligación “dar un tratamiento cortés a sus compañeros”, este deber tiene una doble condición, la primera busca garantizar un correcto desarrollo de la administración de justicia a efectos que el superior o servidor mantenga con sus colegas, colaboradores y pares una actitud de respeto y cordialidad que aseguren una convivencia pacífica, respeto por las diferencias para garantizar una correcta administración de justicia.

Todo bajo la expresión de la cortesía que ha sido definido por la RAE como “Atento, comedido, afable, urbano”.

Una segunda vía que afirma que ese deber de cortesía no solo es extensible a sus subordinados sino a sus compañeros, respecto a ello y a quien se entiende como compañero, la Comisión en providencia del 30 de junio de 2021 (Comisión Nacional de Disciplina Judicial. Sentencia del 30 de junio de 2021, radicación n.° 110011102000 2016 02348 01, M.P. Alfonso Cajiao Cabrera), expuso:  

“(…) La obligación del investigado, como de cualquier otro funcionario y empleado del poder judicial es el trato que corresponda con las normas de educación y cortesía en el desempeño de sus competencias y le están vedadas actividades que entre otras cosas pongan en entre dicho la dignidad de la administración de justicia, sin embargo el Fiscal M.G, desatendiendo las obligaciones que le eran exigibles, esto es tener un comportamiento y maneras intachables frente al público y con los usuarios de los servicios de la administración de justicia y compañeros, entendidos estos como las personas que comparten intereses comunes, fines coincidentes y que necesariamente están relacionados, para el contexto estudiado con el complemento de la actividad de la Fiscalía General de la Nación, que lleva las ordenes correspondientes de materialización de una privación de libertad u otorgamiento de la misma según el caso.

De esa manera, el concepto de compañero no solo se reduce a un criterio orgánico ni de superioridad, sino el deber de cortesía se extiende frente a los servidores con quien se tengan intereses comunes y fines coincidentes, todo bajo la colaboración armónica que existe entre las diferentes Ramas del Poder Público, de ahí que el deber referido es exigible no solo frente a los servidores de un solo Despacho Judicial sino frente a todos los servidores que prestan servicios a favor del Estado, sin importar su naturaleza y jerarquía


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